龙煤学院开展“定向回访听心声，协同育人谋共赢”走访龙煤集团调研活动

为着力打造现代产业学院向内涵式发展，深入掌握目前龙煤学院学生顶岗实习情况，了解用人单位对实习生的满意程度，4月10日-4月17日，矿业工程学院党委副书记李强、龙煤学院副院长商宇航、张永利带队赴鹤岗、双鸭山、七台河、鸡西等地实地调研，并慰问在企业实习的龙煤学院2019级学生 。

4月11日上午，调研组一行深入龙煤鹤岗矿业公司，组织召开首场师生座谈会及校企交流会，会上学院领导向同学们送去了亲切的关怀和慰问，对同学们取得的成绩表示充分的肯定。校企双方也就强化合作进行深入交流，双方希望能协同挖掘出优秀教育资源、培养一支政治强、业务精、纪律严、作风正的人才队伍。

4月12日，调研组在双鸭山煤矿集团有限公司与实习生进行了亲切交谈，同学们汇报了各自的实习情况，并纷纷表示实习期间学以致用，通过顶岗实习，他们成熟了许多，逐渐适应并喜欢上自己所从事的工作，完成了从学生向准员工的艰难蜕变。

4月14日，调研组到达龙煤集团七台河分公司参加座谈会，会上学院领导对实习单位为学生提供实习机会、实践指导表示感谢，听取了实习单位对学生们的人才培养的意见和建议。实习单位同时评价实习生有责任心、上进心，具有吃苦耐劳、踏实进取的精神。

4月17日，调研组于龙煤集团鸡西分公司进行校企座谈，双方围绕学生实习实践、邀请企业精英进课堂、教师下企业锻炼、课程体系建设等事宜展开了交流，并达成共识，希望形成长效合作机制，实现校、企、生三方互利共赢。

为期一周的调研活动，调研组共组织召开全体学生会议4次，校企座谈会8场，深入学生居住场所17处，共发现学生中出现的问题隐患3大类13个问题，并及时与企业进行反馈对接，走访心理重点关注对象14人。

调研组结合实际情况、专业特色与企业充分交流探讨校企合作的新模式，也进一步了解了学生思想动向、企业实际用人需求。接下来，龙煤学院将继续求真求实、创业创新，为今后国家产业学院建设打下坚实的基础！