【党史学习教育】我为师生办实事：管理学院召开引进和稳定博士人才工作会

管理学院坚持把“引进和稳定博士人才工作”与其他七项工作一并定为“我为师生办实事”工作事项，旨在“学党史、悟思想、办实事、开新局”。4月21日，在学院三楼会议室，召开了引进和稳定博士人才工作会议。学院领导班子成员与26名博士、11名在读博士参加了会议。

会上，院长谭旭红围绕学校下发的“关于进一步加强人才引进工作的通知”“关于调整集聚人才激发人才活力机制的意见”和学院制定的“关于引进和稳定博士人才工作办法”，做了全面系统的解读。同时，就下一步加强改进“引进和稳定博士人才工作”的措施、设想和创建“和谐、幸福、一流”学院建设作了讲话。同时，为有力解决11名在读博士学业中面临的困难，会上将在读博士与已毕业博士结成了帮扶对子，并明确了结对导师的具体工作职责和任务。通过帮扶导师的督促和帮助，确保11名在读博士能在明年年末顺利毕业。

最后，学院党委书记何景洋作了讲话，并提出三点具体要求：一要进一步统一思想，明确要求，迅速行动起来。二要保持精进成长势头，与时俱进，发挥好高层次人才引领示范作用。三要在科研和科技服务上加大工作力度，校企合作，多出标志性成果。

截止目前，学校确定的5名博士人才引进工作指标已完成3人，有望提前或超额完成指标。在下一步工作中，学院将进一步加强引进和稳定博士人才工作，努力开创工作新局面，为矿业特色鲜明的高水平应用型科技大学建设做出新的更大的贡献。